7S-article23-syntecLes congés supplémentaires pour fractionnement sont dus que le fractionnement soit à l'initiative de l'employeur ou du salarié.

7S-don-rttLa loi autorise le don de jours de repos à une collègue en cas d'enfant gravement malade.

7S-ModalitesLa modalité de temps de travail devrait être indiquée sur votre contrat de travail ou dans un avenant.

7S-Modalite2Cette modalité du Syntec est un forfait en heures assorti d'un maximum de jours. Je suis cadre en modalité 2 de la convention Syntec, dois-je avoir le plafond de la sécurité sociale ?

7S-Modalite3Cette modalité du Syntec est un forfait en jours. Attention son application est maintenant soumise à des conditions supplémentaires.

7S-le-saviez-vousPendant ses congés payés, le salarié a-t-il droità des titres restaurant ?

Le Temps de travail...


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